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您是否曾经因为自己的伴侣而感到束手无策，发现很难找到一份工作？与非职业伴侣的关系可能会给您带来压力，因为这会阻碍您的自我发展。解决这个问题需要采取精确的策略。
夫妻不支持事业：爱与工作之间
2004年，有一本杂志显示，妇女辞职的原因之一是丈夫。对于已婚育有子女的人，这样做是为了使他们能够注意子女的成长和发展。
接受采访的妇女说，丈夫允许她们工作，但实际上，男子没有做家务。
这就是为什么这些妇女中的大多数人选择停止工作的原因，因为她们担心自己的家庭和孩子没有得到适当的照料。
显然，该研究结果的产生是因为男人期望自己的职业优先于妻子的职业。但是，事实上，妇女希望建立平等的关系，即夫妻之间的平等。
即使千禧世代的男人都可以维持这种关系，但他们往往发现难以实现这种关系，因此他们最终分居是很普遍的。
即使这样，即使伴侣不支持，有些人还是选择保留自己的职业。最后，无论是事业还是失败的爱情故事，都必须牺牲一些东西。
与不支持您的职业的合作伙伴打交道的策略
必须在事业和浪漫之间做出选择，当然不是一个容易的决定。为了使两者可以并驾齐驱，如果您的伴侣不支持您从事的职业，您可以采取多种方法。从提供理解到创建边界。
有关更多详细信息，请考虑以下讨论。
1.尝试了解他们的原因
如果您的伴侣不支持您的职业，请尝试首先了解他们的原因。是什么让他们无法支持您的工作？
是因为他们担心您的健康吗？或者感到嫉妒您的杰出职业，而不是他们的职业。
暂时不要偏见。可能是因为他们爱您，却没有心甘情愿地看到您必须在深夜工作。
当他说出自己不喜欢的内容时，请尝试在不打扰他的情况下听。完成后，以一种不错的方式说出您想说的话。
2.吸引合作伙伴
您可能是一个独立而聪明的人 决策者可靠的。但是，让合伙人参与职业决策实际上可以增加他们的尊重。您的伴侣变得更加珍贵。
例如，您和您的伴侣讨论您什么时候该开始工作以获得更好的机会。或谈论您的伴侣可能会帮助您的工作问题。
谈论一段关系中的工作（只要在合理的范围之内）将是一件好事。在您的职业生涯中，您的伴侣会感到被包容，因此他们感谢您的工作努力。
3.分享恐惧和怀疑
在从事职业时，他们的心中充满恐惧和怀疑的情况并不少见。尝试向您的伴侣开放有关工作问题的信息，并分享困扰您的担忧和疑虑。
您的伴侣可能会尝试了解是什么使您难以放弃这个职业。此外，他们也许能够找到最佳解决方案。
4.创建边界
与坚持不支持您的职业的合作伙伴打交道的一种方法是设定一些规则和界限。向您的伙伴说明您想要和不想要的支持。
这样一来，您和您的伴侣就可以在谈论工作问题时知道如何表现，而不必表现出不喜欢。例如，您只希望您的伴侣倾听，而不必在讲故事时找到解决之道。
此外，它还提供了对工作时间表的了解，以及 宝贵时光 如果对方觉得您太忙于工作，可以与对方一起讨论。这可能会使您的伴侣消除他们不支持您的职业的原因。
5.向专家寻求帮助
最后，如果上述四种方法不能减少伴侣对职业的厌恶感，请尝试寻求专业帮助。
如果实际上他们不在乎并且不真正听您的抱怨，那么很难在你们两个之间达成协议。争论和打架是不可避免的，因为相同的问题不断重复出现，直到它说：“选择我还是你的工作？”
如果您因为有疑问而无法回答问题，请尝试去找可以帮助您的心理学家或专家。
6.终止恋爱关系
您可能尝试了各种方法来解决此问题，但是您的伴侣仍然不想理解。不明原因不支持职业的伴侣是不健康关系的早期迹象。
如果您试图解释并尝试使您的伴侣有所了解，但他们仍然不动，请尝试问问自己。是什么让您坚持与伴侣在一起？
职业不是万能的，但是拥有阻碍您发展的伙伴也是不对的。
不得不在不支持您的职业或工作的合作伙伴之间进行选择可能会造成很大的困惑。尝试重新考虑哪些是您的优先事项，哪些是您可以牺牲的。
如果真的很难选择，也许您可能会考虑找一位可以帮助您找到解决方案的顾问。
图片来源：Videoblocks
